fiscfree_two_diverse_coworkers_in_their_30s_having_a_chat

Employer branding die je organisatie herkenbaar maakt én aantrekkelijk houdt

Een sterk werkgeversmerk laat zien wie je bent en waarom medewerkers graag blijven. Met relevante employee benefits versterk je je employer brand met voordelen die medewerkers echt ervaren. Zo trek je talent aan en vergroot je betrokkenheid.

  • Maak zichtbaar waar je organisatie voor staat

  • Creëer een sterk verhaal dat talent aantrekt én behoudt

  • Bouw aan duurzame betrokkenheid met benefits die medewerkers direct ervaren

Maak employer branding zichtbaar in het dagelijks werk

Mensen willen zich kunnen identificeren met het verhaal, de cultuur en de waarden van jouw organisatie. Voor HR betekent dat employer branding meer is dan imago. Het gaat om de ervaring op de werkvloer. Employee benefits maken zichtbaar waar je voor staat.

Met FiscFree bied je voordelen die jouw merk versterken, van duurzame mobiliteit tot vitaliteit en flexibele beloningsvormen. Zo vertaal je employer branding naar dagelijkse ervaringen die medewerkers motiveren, verbinden en trots maken op hun werk en werkgever.

lachende vrouw - square

Voordelen voor werkgever

  • Trek meer en beter passend talent aan dat zich herkent in jouw organisatie
  • Versterk retentie door voordelen te bieden die medewerkers dagelijks ervaren
  • Bouw aan een herkenbare en consistente werkcultuur die past bij jouw waarden

Voordelen voor medewerker

  • Voel je gezien en gewaardeerd binnen een organisatie die bij je past.
  • Werk met trots voor een werkgever met een duidelijke missie en cultuur
  • Ontvang eerlijke waardering en ruimte om te groeien
smiling man in office
FiscFree_employee_benefits_specialist_HR-professional_01

Van medewerkers naar merkambassadeurs

Een sterk werkgeversmerk begint bij hoe mensen zich voelen binnen jouw organisatie. Wanneer medewerkers waardering, vertrouwen en erkenning ervaren, vertellen ze dat verhaal vanzelf door. Dat persoonlijke enthousiasme maakt hen je krachtigste ambassadeurs.

Door medewerkers keuzevrijheid te geven in voordelen zoals mobiliteit, vitaliteit en welzijn, ontstaat een cultuur die écht bij hen past. Het resultaat is meer betrokkenheid, meer verbinding en een positief beeld dat zich binnen én buiten de organisatie verspreidt.

Zo groeit jouw werkgeversmerk vanuit de mensen die het elke dag vormgeven.

fiscfree_three_Dutch_women_diverse_in_age_and_appearance_1080x1080

Een identiteit die je elke dag waarmaakt

Employer branding wordt pas echt zichtbaar wanneer het terugkomt in je dagelijkse HR-aanpak. Met FiscFree stel je eenvoudig een pakket aan benefits samen dat aansluit bij de identiteit van jouw organisatie en de behoeften van je medewerkers.

Je maakt gebruik van bestaande regelingen zoals de WKR, waardoor de voordelen fiscaal aantrekkelijk zijn voor medewerkers en kostenbewust voor de organisatie. Binnen het HR-portaal houd je zelf de regie, terwijl het systeem helpt om beleid efficiënt en consistent uit te voeren.

Zo wordt employer branding een praktische, schaalbare aanpak die medewerkers dagelijks ervaren.

mockup white paper WKR square-1

Download de whitepaper: Werkkostenregeling 2025

De WKR is een fiscale regeling waarmee je medewerkers eenvoudig extra’s kunt bieden. In deze gids lees je hoe je fiscale ruimte benut, welke regelingen je kunt combineren en wat er verandert in 2025.

Zij gingen je voor

Ontdek hoe andere organisaties met FiscFree hun medewerkers stimuleren, werkgeluk vergroten en HR-doelen realiseren. Onze klanten delen hun ervaringen over thema’s als vitaliteit, duurzame mobiliteit en goed werkgeverschap.

Annemarie van esveld-broghuis_HR-manager_DC klinieken_1-1

"Als organisatie moet je tegenwoordig secundaire arbeidsvoorwaarden aanbieden. Anders kom je er gewoon niet."

Annemarie van Esveld-Broghuis, DC Klinieken
Heart_branche_zorg Zorg

"Voor ons is het echt een manier om met relatief weinig inspanning iets waardevols te bieden."

Cisca Oenema, Stichting PrimAH
Education_branche_onderwijs Onderwijs
Monique van den burg_Vivium Zorggroep_1-1

"Het is fijn dat we medewerkers op deze manier iets extra’s kunnen geven."

Monique van den Burg, Vivium Zorggroep
Heart_branche_zorg Zorg

Zo werkt FiscFree

Bij FiscFree maken we het graag heel simpel. In drie stappen zet je elk benefitprogramma moeiteloos in werking.

  • Stap 1. aanmelden FiscFree

    Aanmelden

    Sluit je organisatie aan bij FiscFree. Wij richten het platform in, koppelen het aan je bestaande systemen en zorgen dat alles direct klaarstaat voor gebruik.

  • Stap 2 - Medewerkers activeren

    Activeren

    Informeer en motiveer je medewerkers om gebruik te maken van het aanbod. FiscFree ondersteunt je met communicatie, uitleg en campagnes die écht activeren.

  • Stap 3 - Verwerken van bestellingen

    Verwerken

    Alle aanvragen en verrekeningen verlopen automatisch via het platform. Zo houd je overzicht, bespaar je tijd en blijft alles foutloos en compliant geregeld. 

Veelgestelde vragen over employer branding

Employer branding roept vaak praktische vragen op: hoe maak je het concreet, wat werkt in de praktijk en waar begin je? Daarom beantwoorden we hier de meestgestelde vragen die wij van HR horen.