“Wij groeien met en zorgen voor elkaar. Een aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket hoort daar in onze optiek bij.”
Edwin Theunissen Salarisadministrateur
Met FiscFree versterk je de aantrekkingskracht van je bedrijf
“Voordat we in 2014 in zee gingen met FiscFree, hadden we alleen een fietsplan. Maar met alle mogelijkheden binnen de WKR wilden we de medewerkers wat extra’s bieden. Dat we daarbij flink zouden kunnen besparen op sociale lasten, was natuurlijk een mooie bijvangst. Een oud-leidinggevende bij Actief Werkt! had via via goede verhalen over FiscFree® gehoord en kwam zo met FiscFree® in contact. Toen is het balletje snel gaan rollen.
Met het pakket extra secundaire arbeidsvoorwaarden dat we via FiscFree aanbieden, proberen we bestaande medewerkers voor Actief Werkt! te behouden en nieuwe medewerkers net dat extra zetje te geven om voor ons te komen werken; lang niet elke organisatie heeft immers zoveel leuke extra’s te bieden. Het versterkt echt je aantrekkingskracht.”
Gezondheid, vitaliteit en lekker in je vel zitten is voor iedereen belangrijk
“Bij Actief Werkt! groeien we met en zorgen we voor elkaar. Gezondheid, vitaliteit en lekker in je vel zitten is voor iedereen belangrijk, zowel privé als op het werk. Om dit alles te stimuleren, hebben we binnen FiscFree veel verschillende productgroepen opengezet. Medewerkers hebben ruim de keus in producten die ze met fors belastingvoordeel kunnen aanschaffen: een telefoon, tablet, computer of laptop, maar ook bijvoorbeeld een spiksplinternieuwe fiets, een fitnessabonnement of allerhande thuiswerkartikelen.
Net als wij zijn ook de medewerkers enthousiast. Want hoe leuk is het om één keer per jaar de nieuwste iPhone of een spiksplinternieuwe fiets aan te kunnen schaffen, met een gemiddelde korting van 40%?”
FiscFree: appeltje-eitje in gebruik
“Het werken met FiscFree is heel eenvoudig. De overzichten zijn erg handig, net als de koppeling met Afas, waarin we telkens weer nieuwe mogelijkheden ontdekken of door onze accountmanager krijgen uitgelegd. Ook voor de medewerkers is het een erg gebruiksvriendelijk platform, een account is supersnel aangemaakt en de rest wijst zich vanzelf.”
“Ook de samenwerking met FiscFree loopt op rolletjes. De lijnen zijn kort, het servicelevel is hoog. Zaken worden snel en adequaat opgepakt. Willen we een nieuwe productgroep openen, dan sturen we een mailtje, leggen de spelregels uit zoals wij die voor ons zien, en binnen max twee dagen staat de productgroep online. Ook als er bijvoorbeeld een bestelling moet worden geannuleerd, is dat in no time gefixt. De accountmanager komt langs als er nieuwe ontwikkelingen of mogelijkheden zijn, of gewoon om te kijken of alles nog naar wens verloopt. Laat ik het zo zeggen: Actief Werkt!, maar FiscFree ook!”
Is dit ook interessant voor jou?
Parkeerdruk rond kantoor? Maak van de fiets een concreet deel van je mobiliteitsbeleid
Peter
Betaald parkeren, volle straten, lange files en stijgende mobiliteitskosten: voor veel werkgevers, vooral die in de Randstad, wordt woon-werkverkeer een steeds lastiger vraagstuk. De fiets helpt je de druk van de auto te verminderen.
Fiets naar je Werk Dag 2026: trap mee en maak impact
Yoran
Ontdek de voordelen van fietsen naar je werk en draag bij aan een duurzame toekomst tijdens Fiets naar je Werk Dag 2026. Fiets mee en maak impact!
De werkkostenregeling 2026: dit verandert er voor werkgevers
Yoran
De Werkkostenregeling (WKR) is ook in 2026 een vertrouwd instrument voor werkgevers om hun medewerkers onbelaste vergoedingen te geven. Voor veel organisaties een hulpmiddel dat ingezet kan worden voor veel verschillende HR-doeleinden en initiatieven. Gebrek aan kennis weerhoud organisaties om de WKR optimaal te benutten. Lees verder voor een beknopte uitleg van de WKR én wat er in 2026 veranderd.